女性職員の活躍及び次世代育成支援の推進に関する特定事業主行動計画
本市では、組織全体で継続的に女性職員の活躍及び次世代育成支援を推進するため、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(平成27年法律第64号)及び次世代育成支援対策推進法(平成15年法律第120号)に基づき、本計画を策定しています。
女性職員の活躍及び次世代育成支援の推進に関する特定事業主行動計画 (PDFファイル: 300.1KB)
女性の職業生活における活躍の推進に関する法律第19条第6項の規定による取組実施状況を公表します。
女性の職業生活における活躍の推進に関する法律第21条の規定による情報を公表します。
この記事に関するお問い合わせ先
総務部 秘書人事課 人事担当
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大阪府阪南市尾崎町35-1
電話:072-489-4501
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